Yenasima olarak sunmakta olduğumuz Personel Belgelendirme hizmetlerini, başvuruda bulunmuş veya bulunacak olan tüm ilgili tarafların bütün gereksinimlerini göz önüne bulundurarak yasal mevzuatlar çerçevesinde, çevre ve iş sağlığı kurallarını gözeterek sürdürmektedir. Personel Belgelendirme faaliyetlerinin tamamında Tarafsızlık, gizlilik ve güvenilirliğin sürdürülmesi prensipleri ile çalışmayı ilke edinmiş ve tüm çalışanlarımızca benimsenmiştir. Tüm belgelendirme faaliyetlerinin objektifliğin ve gizliliğin sağlanması için gerekli tüm güvenceler oluşturulmuştur. Tüm hizmetlerimiz, Türk Akreditasyon Kurumu ve Mesleki Yeterlilik Kurumu mevzuatları çerçevesinde sunulmaktadır.

Ölçme ve Değerlendirmeye Yönelik Politikamız ,

· Ulusal yeterliliklerin ölçme ve değerlendirme prosedürlerinin açık, adil ve önyargıdan uzak olmasını sağlamak · Ulusal yeterliliklerin ölçme ve değerlendirme kayıtlarının doğru ve ayrıntılı şekilde kayıt altına alınması sağlamak · Değerlendirme kararlarının tarafsız, geçerli ve güvenilir olmasını sağlamak · Görevin kötüye kullanılması veya yanlış uygulamaların olması ihtimalini en aza indirecek ölçme ve değerlendirme prosedürlerini geliştirmek · Değerlendirme kararlarının doğru ve ayrıntılı şekilde kayıt altına alınmasını sağlamak · Ölçme ve değerlendirmenin mevzuata göre doğru ve uygun şekilde yapılmasını sağlamak için gereken tüm kaynakların temin edilmesini sağlamak

Fırsat Eşitliğine Yönelik Politikamız ,

Ayrımcılığın önlenmesine ilişkin gerekli tedbirlerin alınmasını sağlamak , · Herkes için ölçme ve değerlendirilme imkânına erişimi sağlamak · Özel gereksinimleri bulunan adayların ihtiyaçlarının dikkate alınmasını sağlamak · Ulusal yeterliliklerin ölçme ve değerlendirmesinin geçerli ve güvenilir olmasının ve herhangi bir kişinin veya grubun diğerlerinden daha avantajlı veya dezavantajlı hale getirilmemesini sağlamak